Article Sidebar

Download
Download PDF
Statistic
Read Counter : 367 Download : 223

Downloads

Download data is not yet available.

Main Article Content

Abstract

Tujuan penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh dari Lingkungan Kerja dan Kompetensi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT.Trans Musi Palembang Jaya. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 130 karyawan dari PT.Trans Musi Palembang Jaya. Penelitian yang dilakukan menggunakan teknik analisis kuantitatif dan terdiri dari beberapa hipotesis awal dalam penelitian. Berdasarkan teknik sampel tersebut ditentukan 130 sampel karyawan di PT.Trans Musi Palembang Jaya yang kemudian diolah dengan menggunakan program SPSS 2.2. Data penelitian yang dikumpulkan dengan menggunakan metode kuesioner dan kemudian mengolah data primer dengan menggunakan analisis regresi berganda untuk mengetahui pengaruh antar variabel bebas dan variabel terikat. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh terhadap kompetensi dan juga berpengaruh terhadap Produktivitas kerja karyawan. Simpulan dalam penelitian ini yaitu terdapat pengaruh lingkungan kerja dan kompetensi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan di PT.Trans Musi Palembang Jaya.

Article Details

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

How to Cite
Jannah, M., & Septayuda, I. . (2022). Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompetensi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT.Trans Musi Palembang Jaya. Economics and Digital Business Review, 3(2), 355–364. https://doi.org/10.37531/ecotal.v3i2.218
Download Citation
Endnote/Zotero/Mendeley (RIS)
BibTeX

References

  1. Afandi, Pandi. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan Pertama. Yogyakarta: Nusa Media
  2. Emron. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia Strategi dan Perubahan dalam Rangka Meningkatkan Kinerja Pegawai dan Organisasi. Ceatakan ketiga. Bandung: Alfabeta.
  3. Fahmi, Irham. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan ke 2. Bandung: Alfabeta. Ghozali, Imam. 2018. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS 25. Edisi 9.
  4. Undip.
  5. Hasan, Iqbal. 2014. Analisis Data Penelitian Dengan Statistik. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
  6. ⸻⸺⸺⸺.2015. Pokok-pokok Materi Statistik 2. Edisi 2. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
  7. Martono, Riky V. 2019. Analisis Produktivitas dan Efisiensi. Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama.
  8. Sedarmayanti. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Refika Aditama.
  9. ⸻⸺⸺⸺.2017. Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia. Bandung: Refika Aditama.
  10. Setiana, Adi R. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Manggu Makmur Tanjung Lestari.
  11. Sudaryono. 2017. Pengantar Manajemen (Teori dan Kasus). Yogyakarta: Center for Academic Publishing Service.
  12. Sugiyono. 2019. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R&D . Bandung: Alfabeta. Sunyoto, Danang. 2015. Teori, Kuesioner, dan Analisis Data Sumber Daya Manusia.
  13. Yogyakarta: CAPS.
  14. Sutrisno, Edy. 2020. Manajemen Sumber Daya Manusia. ke 11. Jakarta: Kencana.
  15. Torang, Syamsir. 2016. Organisasi dan manajemen. Cetakan ke 3. Bandung: Alfabeta. Wibowo. 2016. Manajemen Kinerja. Cetakan ke 10. Jakarta: PT Raja Grafindo Persada. Triastuti, Dinie A. 2018. Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompetensi dan Iklim Organisasi
  16. Terhadap Kinerja Pegawai. VoL.2, N0.2 Hal 1-6. https://jurnal.unigal.ac.id/index.php/managementreview/article/view/1796 (Diakses pada 14
  17. Februari 2022).
  18. Tumiwa, Axchel, Bernhard Tewal, Indrie D Palandeng. 2017. Pengaruh Teknologi Informasi, Lingkungan Kerja Dan Kompetensi Terhadap Produktivitas Karyawan (Study Pada Kantor Pusat Bank Sulutgo). Vol.5 No.3 Hal.38953904.https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/emba/article/view/18194 (Diakses pada 03 Maret 2022).
  19. Saputra, Edwin Faisal, Meilaty Finthariasari, Taufik Bustami. 2021. Jurnal Entrepreneur dan Manajemen Sains. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. Bengkulu. Vol. 1 No. 2. https://ejurnal- unespadang.ac.id/index.php/JIEE/article/view/55